把三关抓三点，推进优良干部队伍建设

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“为政之要，莫先于用人”，纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量，面对当前腐败问题我们更需要树立正确用人导向，建设一支高素质干部队伍。

把好政治关这个根本点，选思想优良好干部。把好“政治关”，是共产党人的立身之本、从政之基。党员干部要把政治建设摆在首位，做政治上的明白人。一是坚定理想信念。理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。因此在任何时候都要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，滋养绝对忠诚、绝对可靠、绝对纯洁的信仰理念；二是坚持思想洗礼。作为纪检干部我们必须筑牢忠心做思想上的清醒人，思想不牢地动山摇。我们应当坚持读原著、学原文、悟原理，将习近平新时代中国特色社会主义思想、加强反腐败工作重要指示精神融会贯通，淬炼思想、深化意识、提升境界；三是树立正确三观。党的十八大以来，习近平总书记反复强调“各级领导干部要树立正确的权力观、政绩观、事业观”。树立正确三观要求我们必须弄清弄懂三个问题“权力从何而来、权力为谁而用”、“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”、“采取什么样的态度和精神对待事业、追求什么样的事业目标”。

把好廉洁关这个关键点，选作风优良好干部。将廉洁自律放心中，方能始终保持党员的先进性和纯洁性。一是严于律己。为政之要在于廉洁，廉洁之本在于自律。作为新时代纪检干部，更应该以“廉政”为“方向标”，时刻绷紧廉洁自律之弦，远离违纪“红线”，守住纪律“底线”；二是严于律“身”。千里之堤毁于蚁穴。若不管好身边之人，不仅会使自身堕入腐败的万丈深渊，也会导致身边人借机专营，对党和国家的事业造成破坏。因此必须管理好亲属和身边工作人员，自觉将身边人安置在安全线以内，严防以权谋私。三是严于律“他”。自律是重要的，但“律他”也必不可少，杜绝在小事小节处打开缺口、出现滑坡，精准有效开展警示教育，把规矩立起来、严起来、执行起来，形成“大喝一声、猛击一掌”的震慑，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

把好实干关这个落脚点，选服务优良好干部。真抓才能攻坚克难，实干才能梦想成真。一方面要强化业务能力。强化专业知识学习，不断在斗争一线中提高日常监督、执纪审查、依法调查本领，把增强斗争本领与助推反腐倡廉工作要求紧密结合起来，涵养为民务实清廉的赤诚情怀。另一方面要落实当担作为。民之所望，政之所向。要聚焦群众关注的焦点、改革的痛点、发展的难点，结合“集中整治群众身边不正之风和腐败问题”开展工作，敢啃硬骨头，敢接“烫手芋”。

铲除腐败问题并非一朝一夕，“众人拾柴火焰高”，只有在推进优良干部队伍建设上不断锤炼，方能把总书记对“三不腐”的工作要求落实落地。