雷达卡
发表于
2023-3-13 13:34:20
几十年前新中国刚发展起来时百废待兴，虽然需要大量的劳动力为祖国的建设做贡献，但不断新增的人口国家也是实在养活不起。此时计划生育政策应运而出，在取得不错的效果之后，计划生育政策顺势成为了我国的国策。随着时间的推移，计划生育政策的弊端在几十年后的今天表现的淋漓尽致，最主要的一点不好就是令我国进入了轻中度老龄化社会。由此引发的劳动力不足、消费能力不够等问题，正深刻的制约着我国经济的发展。
在这样的社会大环境之下，延迟退休方案被一而再再而三的提上了台面，对此有人欢喜有人忧。反对的人觉得，自己辛辛苦苦工作几十年，还在此期间按时按量缴纳养老保险，最终目的就是退休后能安享晚年。结果现在被告知个人的退休时间要延迟，还得继续工作几个月或者几年时间才能退休，心里自然不平衡。不过任何事情都有两面性，结合当前的种种情况看，延迟退休方案落地后，下面提到的这几类参保主体，或将能成为最大的赢家，来一起看看你在其中吗：
第一，最低缴费年限不够的人
按照当前的规定来看，要想在退休后享受养老金待遇，在职时至少要缴纳15年的养老保险才行。这是最低的标准，当然要想享受更好的养老金待遇，就要适当的延长个人缴费年限、增加缴费基数等等。但在现实生活中，存在不少因个人原因，明明达到了退休年龄却因为缴费年限没达到，以至于无法享受养老金待遇的人。
如果退休时间被延长，这部分人在延迟退休的这段时间里，就能继续缴纳养老保险。说不定个人的最低缴费年限就因此达到了，如此自己之前缴纳的养老保险基金不至于浪费，后续还能享受相应的养老金待遇，这一点十分利好。
第二，缴费年限短的人
就像前面提到的，我国养老金发放原则有一项就是“长缴多得”，在其他条件一定的情况下，缴费年限越长的人，退休后的养老金待遇一般要更好一些。但到了退休年龄后，也就是在50岁到60岁之间，我们就得办理退休手续了，即便再想缴纳养老保险也没有那个资格。退休时间被延迟之后，我们就能多缴纳一段时间的养老保险，这对那些缴费年限比较短的人而言至关重要。
第三，脑力劳动者
我国的养老保险拢共分为两种，第一种是灵活就业人员自行缴纳的城乡居民养老保险，第二种就是个人和单位一同参与的城镇职工养老保险。后者的缴费基数低，且退休后的养老金待遇更好一些，他们当中的绝大多数人属于脑力劳动者的范畴。退休时间被延迟后，这些脑力劳动者可以和单位共同多缴纳一段时间的养老保险，这既能提高个人可享受的养老金待遇，还能使自己得到更多的社会认同感，真可谓是一举两得。
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