近三年,荣中新入职的青年教师一百余人,上世纪九十年代前的老师已陆续退休,班主任已处于新老交替时期。为了充分发挥班主任工作在立德树人的关键作用,学校正积极推行青蓝工程,组织老、新班主任结队拜师活动开展传帮带,使年轻教师尽快胜任班主任工作。 11月15日下午3时半,荣中关工委在逸夫楼阶梯教室举行青蓝工程班主任工作经验交流会。参加会议的有荣中关工委执行主任童学荣、关工委办主任、政教处副主任郭婧懿、全校班主任、年轻教师60余人。会议由郭婧懿主持。 会上余劲松、钟春燕、樊钰、代琳等四位班主任作了班主任工作经验交流。 余劲松老师以《春风化雨,润物无声》为题作交流,班主任工作要从以下方面进行:做好入模教育;进行理想前途教育;多与科任教师交流;及时发现问题,将问题解决在萌芽状态;加强常规管理,关注学生的心理。 钟春燕老师讲“师父应该如何带徒弟”,一是明确方向规划成长路径;二是言传身教注重实践指导;三是培养责任感与使命感;四是搭建平台促进交流合作;五是注重反馈持续激励成长。 樊钰老师交流的题目是《班主任应该学会说话,与学生有效沟通》。与学生的四步沟通法:一是缓缓,二是讲事实,三是讲感受和原因,四是讲翻篇,不计老账。 代琳老师交流的题目是《爱是一团火,散是满天星》,她从以下六个方面进行了交流:班级管理工作,一是抓小组合作,凝聚合力;二是爱心呵护,倾心教育;三是言传身教,严慈相济;四是一视同仁,因材施教;五是家校共育,师生同行;六是终身学习,感恩遇见。并对相关案例进行了深入浅出的讲解,让大家受益匪浅。 四位班主任的班级管理、师徒工作经验是在长期工作中总结的精髓,受到了与会老师的赞赏,值得推广和借鉴。 荣中关工委 2024年11月15日
|