7月1日起实施｜事关超龄劳动者工资、休假

平凡可贵h

7月1日起实施｜事关超龄劳动者工资、休假

5月25日，人力资源社会保障部等5部门对外发布《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》（下称“暂行规定”），自7月1日起施行。

这是我国首部明确超龄劳动者权益的专门规章，填补了我国现行劳动法律制度的短板， 明确了用人单位与超龄劳动者的权利和义务，保障超龄劳动者的劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、工伤保障等合法权益。





暂行规定明确：

用人单位招用超过法定退休年龄的劳动者（以下简称超龄劳动者），超龄劳动者受用人单位劳动管理、从事用人单位安排的有报酬的劳动，适用本规定。

用人单位招用超龄劳动者，应当根据超龄劳动者的知识、技能、经验等，提供适合超龄劳动者的就业岗位。用人单位和超龄劳动者遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，确定双方的权利和义务。

用人单位应当保障超龄劳动者获得劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、工伤保障等基本权益。

用人单位应当依照《国务院关于职工工作时间的规定》、《全国年节及纪念日放假办法》的规定， 合理安排超龄劳动者的工作时间和休息休假，一般不安排超龄劳动者加班。

超龄劳动者提供了正常劳动的，用人单位支付的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。 用人单位应当以货币形式按约定及时足额将劳动报酬支付给超龄劳动者本人， 至少每月支付一次，不得以实物或者有价证券等其他形式替代，不得克扣或者无故拖欠。

根据国家有关规定弹性延迟退休的劳动者，在弹性延迟退休期间，适用《中华人民共和国劳动合同法》《事业单位人事管理条例》等法律法规规定。

吃鸡爱好者

真的牛

包心客

卧槽这个挺重要的啊，超龄劳动者的权益终于有专门的规章了，大家注意一下7月1号要实施了！

小黄鸭呀

坐等后续通报

你最好别惹我

是这样的没错

多喝开水

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文竹的一天

嗯卧槽这个规定太给力了！终于有专门保护超龄劳动者的法律了，7月1号开始要变天了！嗯

今天上班了吗？

就是这个理

太极

卧槽，这个挺重要的啊！终于有针对超龄劳动者的明确规定了。

今天上班了吗？

7月1号这个政策挺重要啊，专门给超龄劳动者保障权益，看了下挺全面的，保障了工资、休息和安全等好几方面。

加加加加油呀

这规定挺重要啊！终于有针对超龄劳动者的专门保障了，7月1号要开始生效了。

宁飘飘

这规章挺重要的，终于有专门保障超龄劳动者的了！主要是保障工资、休假啥的，要关注一下具体要求哦。

多喝开水

爱了爱了

天天干饭

不错不错 马克

宁飘飘

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