1987年参加工作，企退认定6年视同，事退却能认定27年，养老金差了2700多元

太极

1987年参加工作，企退认定6年视同，事退却能认定27年，养老金差了2700多元

免责声明：本文仅做养老金科普静态测算，视同缴费指数为案例演算，档案认定、最终养老金金额以社保经办机构审核核算为准，不构成待遇承诺。

近期，我先后给两个同是四川的退休人员计算待遇，发现他们两个的工龄竟然都是38年，而且首次参加工作的时间只差了几个月，但他们的养老金却相差了2700元。

其中一位是企退人员，另一位则是机关事退人员，两人都是在1987年参加工作的，但可认定的视同缴费年限却相差了21年。

比如这位企退人员的视同缴费年限只有6年，而另一位机关事退人员的视同缴费年限直接达到了27年，那这2700多元的养老金差距是因为视同缴费年限导致的吗？



接下来咱们就根据这两位退休人员的实际情况计算一下，来看看他们两人的养老金差距到底出在哪？

1，缴费条件

两人都是在2026年办理退休的，总工龄都是38年，因四川2026年的养老金计发基数还没有公布，咱们暂时先使用当地2025年的旧基数8462元计算。

企退人员的视同缴费年限有6年，平均缴费指数是0.968，而机关事退人员的视同缴费年限有27年，平均缴费指数达到了1.184。

确定完两人的缴费条件后，咱们就可以计算两人的养老金待遇了。

2，退休待遇

按照以上数据计算，企退人员的基础养老金有8462（1+0.968）/238%=3164.11元，过渡性养老金有8462（1+0.968）/26*1.3%=649.48元。

将以上这两部分待遇相加，这位企退人员每月可领取的基础养老金和过渡性养老金有3164.11+649.48=3813.59元。

接下来咱们再计算机关事退人员的基础养老金和过渡性养老金。

其中，基础养老金的待遇有8462（1+1.184）/238%=3511.39元，过渡性养老金的待遇有8462（1+1.184）/227*1.3%=3243.42元。

将以上两项待遇相加，这位机关事退人员的基础养老金和过渡性养老金就能领到3511.39+3243.42=6754.81元。

对比两人的计算数据来说，仅这两项待遇就相差了6754.81-3813.59=2941.22元。

不过，这位企退人员的个人账户养老金却比较高，因为缴费年限长，所以可计算的金额是远超这位机关事退人员的。

即便是这位机关事退人员的职业年金和个人账户养老金加在一起，也略逊于这位企退人员的个人账户养老金。

如果仅对比养老金的待遇，这位企退人员只比这位机关事退人员的养老金低了1800多元。

但若是算上职业年金的待遇，那这位机关事退人员的退休待遇，确实比这位企退人员高出了2700多元。



由此就可以看出，这2700元的差距不全是因为视同缴费年限导致的，其中有1/3的待遇是因为职业年金造成的。

其实，视同缴费年限完全是因为企业和机关事业单位的养老保险制度改革时间不同造成的，而职业年金的待遇却是因为参保条件完成的。

比如企业职工的视同缴费年限认定截止时间是1995年底，而机关事业单位的视同缴费年限认定截止时间却是2014年9月份。

不过，随着时间的推移，机关事退人员的视同缴费年限也在逐年降低，那之后的退休待遇就只看个人的缴费条件而定了。

政策依据：

1，《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发〔2015〕2号）

2，四川2025养老金计发基数8642元

天天干饭

1987年参加工作这身份本身就自带红利，事退认定27年视同是政策兜底，企退认定6年视同只能按实际缴费算，这2700多元的差基本就是工龄结构造成的，换谁也没辙。

加加加加油呀

四川这边8462的基数确实偏保守，企退0.968的指数加上只有6年视同被拉长，养老金自然上不去，事退1.0指数配27年视同直接拉满差距，这2700多元差真不是小数目，得把账算细。

大白熊吃草

算出来2700元，核心就是1987年参加工作后那21年视同年限的事退企退认定口径差太大，企退认定6年视同太短，事退27年直接拉高过渡性养老金，指数差和年限差一起把待遇分开了。

包心客

先码住，回头再看不构成待遇承诺

吃鸡爱好者

身边人也会关心企退认定6年视同

太极

嗯免责声明希望能落实到位

平凡可贵h

不构成待遇承诺写得还行

一颗火星子

1987年参加工对老百姓挺重要

你最好别惹我

不构成待遇承诺多来点这种通报

大白熊吃草

哈哈免责声明这块再跟进就好

加加加加油呀

太棒了吧，企退认定

平凡可贵h

档案认定这块再跟进就好

宁飘飘

事退却能认定27对老百姓挺重要

宁飘飘

关于档案认定，本地人还是关心的